Parce que nous devons notre réussite à nos collaborateurs, nous apportons une attention particulière au développement de leur carrière ainsi qu’à leur équilibre personnel.
Recruter les meilleurs talents, les former et les fidéliser grâce à une solide politique de Ressources Humaines est stratégique pour notre avenir.
Intégrer IM Projet c’est l’assurance d’une formation et d’un accompagnement de qualité assurés par des Ingénieurs Experts.
Vous piloterez des projets d’envergure, complexes et prestigieux dans des secteurs variés.
Ensemble, faisons de grands projets d’avenir !
Processus de recrutement
3 entretiens - 4 semaines
Processus d'intégration
Processus de suivi de carrière
Politique de rémunération
Evolution de carrière
Vie d'entreprise
Bonne ambiance, missions intéressantes, bon relationnel avec les chefs de projets.
J'ai eu la chance, dans ma carrière d'avoir plutôt des managers bienveillants, dans l'ensemble. Particulièrement lorsque j'ai eu des périodes plus difficiles, mais je dois avouer que je n'ai jamais vu un tel cumul de bienveillance dans l'encadrement d'une entreprise. Pour ma part, chez IM Projet, je n'ai pas croisé d'encadrant qui ne soit pas bienveillant avec ses collaborateurs...
Pour mes interlocuteurs "IM Projet" est synonyme de professionnalisme, rigueur et s'inscrit en lead sur l'ingénierie et la gestion des délais.
Point fort : la reconnaissance. Au-delà des mercis réguliers, les actions telles que la rémunération ou l'évolution du poste sont très présentes et extrêmement appréciées et motivantes.